小施 2020-12-22 10766
看到这数据,内心咯噔一下,不止如此,到2030年,不少职场的90后年轻人届时也是面临中年危机了。一边是中年危机,一边是人工智能化、机器人的普及,可谓是危机重重啊,唯有时刻保持学习的心。
虽然说机器人的推广在未来会比较快速,但是我个人认为还没那么快可以取代人工,在这个时期,需要厚积薄发,提高工作技能,比如一些低技能的工作,简单的劳动加工,就需要谨慎了,在还没被机器人普及之前,就要学会转变方向。不少企业,流水线已经推行机器人运作,但是高技术含量的却还不能被代替,这就是发展的一个机遇,提高技能,延迟一点时间被人工智能化淘汰。
认真发掘总结人类与机器人的最大的区别,其实就是思维意识、思想层面、人的情感,而机器人这些都是没有。另外一方面来说机器人的各种改良等等,还是需要人来完成的,机器人虽然厉害,但是还是需要人来操控啊。
工作之余不断地补充知识,跟进时代的发展,不要让自己被时代抛弃,而源源不断的新知识的进入,会改变自己的思维方式,最终也是能够在夹缝中找出路的。找到根本的区别,保持终身学习的心态,补充知识,等待机会博得一线机会。
此外,年轻人可以现在对自己的职业之路重新进行规划,机器人暂时没法替代的一些行业,比如老师,我觉得老师是有思想,有意识的,教授学生知识,并不是一个毫无情感的机器人可以替代,老师这个职业是无论在任何时代都不会被覆灭的一个职业,可以作为选择,转行。
其次医生,短期内机器人还是无法替代医生的,看病需要知识、技术,当然还要依靠人的脑子,不同的医生对于同一种病都可能有不同的方案,当然结果也会不一样,这就是人的思想、考虑问题的方式不一样,最终解决问题的方式也会不一样。尽量往这些机器人暂时还无法替代的行业靠拢,让自己延迟被职场淘汰也是一个可选方式。